FCT: qué es la Formación en Centros de Trabajo y cómo funcionan las prácticas de FP

Las prácticas de la FP tienen nombre propio: se llaman FCT, Formación en Centros de Trabajo. Es el módulo que te saca del aula y te pone en una empresa real, y es obligatorio para obtener el título en todos los ciclos formativos, desde la FP Básica hasta el Grado Superior.

En esta guía te contamos qué es exactamente la FCT, cómo se asigna la empresa, quién te evalúa, cuántas horas dura y en qué se diferencia de la nueva FP Dual. Si todavía estás decidiendo qué estudiar, empieza por qué estudiar después de la ESO o por las familias profesionales de FP.

Qué es la FCT (Formación en Centros de Trabajo)

La FCT es un módulo profesional obligatorio de todos los ciclos de Formación Profesional: FP Básica, Grado Medio y Grado Superior. Es una fase de prácticas en el entorno real de una empresa, y debes superarla para obtener el título.

Ojo con una idea importante: no tiene carácter laboral ni es una relación de becario. Mientras haces la FCT sigues siendo estudiante matriculado en tu centro de FP, y todo el alumnado está cubierto por un seguro de responsabilidad civil y de accidentes que contrata la administración educativa. La empresa no te paga y no puedes cubrir ningún puesto de trabajo de su plantilla.

Cómo funciona: asignación de centro y plan formativo

En general, la FCT se realiza una vez superados todos los módulos profesionales del ciclo, así que llega al final del camino. La asignación de la empresa la gestiona el centro educativo, que tiene convenios de colaboración con empresas del sector de tu entorno. En muchos centros puedes proponer tú una empresa; el centro valida que cumple los requisitos y firma el acuerdo de colaboración.

Antes de empezar se define el plan formativo (tradicionalmente llamado programa formativo): el documento que recoge las actividades que vas a realizar y que deben corresponderse con el perfil profesional de tu título. No es un sitio donde te pongan a hacer tareas ajenas al ciclo: las actividades están vinculadas a los resultados de aprendizaje del título.

Tutores, jornada y seguimiento

Durante toda la FCT te acompañan dos figuras:

• El tutor o tutora de FCT del centro educativo: es tu referencia académica y quien te evalúa.
• El tutor o tutora de la empresa: te supervisa en el día a día dentro del centro de trabajo.

Entre ambos definen el plan formativo, coordinan su desarrollo, fijan las visitas y emiten los informes de seguimiento. La jornada suele ser igual o muy parecida al horario laboral de la empresa (habitualmente entre las 7:00 y las 22:00), y se realizan reuniones periódicas y obligatorias con el tutor del centro educativo.

Evaluación: apto o no apto y convocatorias

La evaluación de la FCT la realiza el tutor del centro educativo, a partir de los informes del tutor de empresa y del seguimiento de los resultados de aprendizaje. El resultado es «apto» o «no apto»: no hay nota numérica, sino la constatación de si has adquirido la competencia general del título.

Un detalle que conviene no olvidar: en la FCT solo tienes dos convocatorias de evaluación, mientras que los demás módulos profesionales tienen cuatro. No se puede ir dejando para la siguiente indefinidamente.

Duración y calendario: cuántas horas y cuándo

La duración de la FCT viene fijada en el currículo oficial de cada título, así que no es idéntica en todos los ciclos. Como referencia general del sistema anterior, el Ministerio de Educación establece estos valores:

• FP Básica: 240 horas mínimo (alrededor del 12 % de la duración total del ciclo).
• Grado Medio y Grado Superior: 400 horas, generalmente entre marzo y junio del segundo curso.

Algunos títulos antiguos (los cinco LOGSE todavía vigentes) oscilan entre 380 y 440 horas. Como la cifra exacta depende de tu ciclo y de tu comunidad autónoma, lo fiable es consultar el currículo de tu título o la web de FP de tu comunidad.

En cuanto al calendario, la FCT se desarrolla en periodo lectivo, en dos ventanas habituales: de septiembre a diciembre o de marzo a junio, excluyendo las vacaciones escolares salvo situaciones excepcionales.

¿Se puede quedar exento de la FCT?

Sí, en parte o totalmente. Si acreditas experiencia laboral relacionada con lo que estudias, puedes solicitar la exención. Para los ciclos formativos (grado básico, medio y superior) la referencia general es un año a tiempo completo, o su equivalente. Se solicita en el centro de FP donde estás matriculado, aportando la documentación que acredite la experiencia.

Esto enlaza directamente con las convalidaciones: si ya has trabajado o has cursado otros ciclos, revisa cómo funcionan las convalidaciones en FP.

FCT vs FP Dual: cuál te toca a ti

Aquí viene la confusión más habitual, y conviene aclararla. Con la Ley Orgánica 3/2022 la FP se está transformando, y la antigua FCT convive con un modelo nuevo:

• FCT: el módulo de prácticas del sistema anterior, concentrado al final del ciclo y, en general, sin contrato ni salario.
• FP Dual: la nueva «formación en empresa u organismo equiparado», integrada a lo largo del ciclo, con un mínimo del 25 % de la duración y dos regímenes (general, sin contrato, e intensivo, con contrato de formación y retribución).

Si tu ciclo sigue el currículo del sistema anterior, harás la FCT. Si se cursa con el currículo nuevo, harás la formación en empresa del modelo dual. En la práctica, durante estos años de transición puedes encontrarte una cosa u otra según el título y la comunidad autónoma. Para entender bien el modelo nuevo, lee qué es la FP Dual y en qué se diferencia de la FCT.

Y si lo que quieres es repasar cómo se pide plaza y se formaliza la matrícula, mira cómo funciona la matriculación en FP. Si vienes de la FP Básica, también te interesa qué es la FP Básica y cómo funciona.

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La FCT suele ser una de las primeras experiencias laborales de tu vida, y llegar preparado marca la diferencia: repasar los contenidos del ciclo, organizar el estudio de los módulos previos o preparar la entrada a la empresa son tareas que se llevan mejor con ayuda. ZOE, el tutor de IA de noobe para estudiantes, te ayuda a organizarte, a repasar lo que más te cuesta y a planificar el cambio de etapa sin agobios. Si quieres verlo en acción, solicita una demo sin compromiso.

Preguntas frecuentes sobre la FCT

¿La FCT es obligatoria?

Sí. Es un módulo profesional obligatorio en todos los ciclos formativos (FP Básica, Grado Medio y Grado Superior) y debes superarlo para obtener el título.

¿Cuántas horas dura la FCT?

Como referencia general: 240 horas en FP Básica y 400 horas en Grado Medio y Superior, normalmente entre marzo y junio del segundo curso. La cifra exacta depende del currículo de cada título y de la comunidad autónoma.

¿Se cobra en la FCT?

No. La FCT no tiene carácter laboral ni de becario: no hay nómina. Sigues siendo estudiante matriculado, cubierto por el seguro de responsabilidad civil y de accidentes de la administración educativa.

¿Quién evalúa la FCT y cuántas convocatorias tengo?

La evalúa el tutor de FCT del centro, con los informes del tutor de empresa, y el resultado es apto o no apto. Solo tienes dos convocatorias de evaluación, frente a las cuatro del resto de módulos profesionales.

¿Qué diferencia hay entre la FCT y la FP Dual?

La FCT es el módulo de prácticas del sistema anterior, concentrado al final del ciclo y sin contrato. La FP Dual es el modelo nuevo de la Ley 3/2022: la formación en empresa se integra durante todo el ciclo, con un mínimo del 25 % de duración y un régimen intensivo que sí tiene contrato y retribución.